2ª GENERACIÓN DE CONSULTORES

En los años setenta, cuando todavía no existían las grandes consultoras, nuestro padre ya se dedicaba a esto y muchos de nosotros crecíamos con la consultoría en casa. Siendo todavía estudiantes, ya empezábamos a aprender los gajes del oficio y, sin saberlo, nos preparábamos para lo que luego sería nuestra pasión.

Mucho trabajo, clientes y libros después, nos encontramos con un proyecto de toda una vida fructificando en el año 2004 y tomando forma definida en el año 2005. Y es que es ahí cuando nace DOSS2 Consultores. La experiencia fue algo que venía incorporado en el ADN de nuestra educación, formación y, por supuesto, en el trabajo de muchos años. De ahí que los socios a los que propusimos unirse al barco para su botadura se escogieran con unos estándares a la altura; expertos en diversos ámbitos que propiciaran un equipo multidisciplinar y una riqueza en conocimientos imprescindible para nuestros clientes. Ingenieros, economistas y sociólogos, provenientes de sectores como el energético, tecnológico, industrial, etc. Sectores tan diversos como claves en el desarrollo de la sociedad de hoy en día.

Esta diversidad de áreas y conocimientos son lo que nos ha permitido llevar a cabo nuestro modelo de trabajo centrado en el cliente: consultoría tailor made, hecha a medida. La consultoría de RRHH trabaja con personas y, en este ámbito, sólo cabe “el sastre o el desastre”, dejando patente en esta frase nuestro principio de una metodología universal como base sobre la que asentar un servicio 100% adaptado a cada cliente.

Esta filosofía de trabajo y servicio lleva ya cerca de 20 años actuando y mejorando el gobierno de nuestros clientes. Y son muchos más años los que avalan a esta segunda generación de consultores, cuyo bagaje se hace mayor con cada reto, cada proyecto y cada cliente.